樱花水蜜桃视频孙疃矿探索“433”思政工作法
本报讯 为把一人一事思政工作做到职工心窝，及时了解职工所思所想所盼，日前，安徽樱花水蜜桃视频孙疃矿创新实施“433”思政工作法，努力将其打造成打开职工心灵之锁的金钥匙。
该矿“433”思政工作法中的“433”分别指“4送”“3进”“3多”。“4送”为矿领导送暖心、机关部门送关心、科区送爱心、班组送贴心，“3进”指党支部书记进班组、进公寓、进心里，“3多”指多了解、多帮助、多服务。
该矿制定了“433”思政工作完成情况日统计表，包括深入班前会、班组、公寓情况，与职工谈心情况，发现问题及帮助职工解决问题情况等7项内容。
该矿要求16名党支部书记每天按照表中对应项如实填写，连同现场工作照片一并发送至政工部。政工部在当天调度会上通报各单位工作开展情况，做到日事日毕。
该矿一方面要求职能部门注重研究分析日常通过各种渠道收集到的所有信息，具体问题具体分析；另一方面千方百计提效率、创效益，让职工切实享受到公司发展红利。（张雯）
来源：《中国煤炭报》 2023年9月26日 3版
